Unfairer Chef – nicht auf das Niveau herablassen

Am 04.08.2018 von Emil Löxkes in Verbandsinternes, Gesetze und Vorschriften

Verhält sich ein Chef den Mitarbeitern gegenüber unfair, wollen die ihm das vielleicht mit gleicher Münze heimzahlen. Dieser Versuchung sollten Arbeitnehmer aber möglichst widerstehen, rät Berater und Buchautor Ron Carucci. Denn wer sich einmal auf ein solches Niveau herablässt, akzeptiert Schikane-Methoden wie spitze Bemerkungen damit als normalen Umgang – und legitimiert so das unfaire Verhalten noch. Zudem sitzt der Chef bei Konflikten meist doch am besagten längeren Hebel. Eine direkte Konfrontation hat deshalb eher wenig Aussicht auf Erfolg. Besser ist es, unfaire Attacken einfach zu übergehen. Schmückt sich der Vorgesetzte zum Beispiel mit Lorbeeren, die eigentlich einem Mitarbeiter zustehen, solle dieser das nicht unbedingt im Büro weitergeben. Denn die Kollegenschaft weiß dies vermutlich ohnehin – und respektieren eher jemanden, der hier Souveränität zeigt.